Анализ факторов стимулирующих трудовую миграцию

Процесс рыночной трансформации экономики сопровождается глубоким демографическим кризисом, главной причиной которого является внешняя миграция населения. Массовый выезд граждан за границу ведет к ухудшению экономической ситуации в стране.

Именно поэтому вопросы исследования факторов, вызывающих внешней трудовой миграции населения является актуальным.

Факторы, влияющие на внешнюю трудовую миграцию рабочей силы, можно классифицировать по следующим группам: социальные, политические, экономические, экологические.

Одним из главных факторов миграции рабочей силы является социально-политическая ситуация в стране.

Среди индексов, позволяющих оценить качество демократии, состояние рыночной экономики и политическое управление нужно назвать трансформационный Индекс. Индекс определяется для 128 стран с переходной экономикой и развивающихся стран, и включает Статусный Индекс и Индекс менеджмента. Индекс менеджмента демонстрирует, насколько последовательны и конструктивные решения были приняты руководством страны на пути развития демократии и рыночной экономики.

Среди экономических условий, влияющих на перемещение рабочей силы, нужно назвать условия для осуществления предпринимательской деятельности, оцениваются с помощью индекса легкости ведения бизнеса.

Наибольшей степени объемы международной трудовой миграции населения определяются различиями в размерах заработной платы на территории отдельных стран. Но стоит отметить большое количество рабочих мест созданных при помощи современных технологий. Например, Интернет дает возможность работать на зарубежные компании и отправлять результаты своей работы в считанные минуты. Множество отечественных аналитиков освоили стратегии торговли на форекс и получают прибыль торгуя своими активами без географической привязки.

Также одним из главных факторов, который заставляет людей покидать страну, является высокий уровень безработицы.

Кроме экономических, социальных и культурных факторов, на миграционные намерения населения влияют экологические факторы.

Таким образом, проведенное исследование позволяет определить количественно основные факторы, влияющие на миграцию рабочей силы, а именно это:

— низкая заработная плата, в конечном счете влияет на увеличение количества бедного населения;

— безработица, которая в большей степени обусловлена сложностью ведения бизнеса;

— нестабильная политическая ситуация в стране;

— ухудшение экологической ситуации, влияющей на повышение заболеваний людей.

Решение указанных проблем возможно при условии комплексного подхода, который должен основываться на ускорении темпов перехода страны к концепции устойчивого развития.

Данные об источниках:

inform

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *